Yunanistan Haber

Hemşire ve Ambulans Personeline 62 Yaşında Emeklilik İmkanı

Yeni sistem kapsamında belirli şartları karşılayan çalışanlar 62 yaşında emekli olabilecek.

Yunanistan’da kamu hastaneleri, sağlık merkezleri ve EKAB’da görev yapan hemşire, hemşire yardımcıları ile ambulans şoförü ve acil sağlık personelini ilgilendiren yeni düzenleme yürürlüğe girdi. Yeni sistem kapsamında belirli şartları karşılayan çalışanlar 62 yaşında emekli olabilecek.

Yunanistan’da hemşireler ve acil sağlık hizmetlerinde görev yapan çalışanlar için önemli bir emeklilik düzenlemesi hayata geçirildi. Geçtiğimiz temmuz ayında kabul edilen düzenleme ile Ulusal Sağlık Sistemi’ne (ESY) bağlı hastane ve sağlık merkezlerinde çalışanlar ile Ulusal Acil Yardım Merkezi’nde (EKAB) görev yapan belirli personel, ağır ve sağlığa zararlı işler kapsamına (BAE) alındı.

Düzenleme hem ana emeklilik sigortasını hem de tamamlayıcı emeklilik sigortasını kapsıyor.

Yeni uygulamayla, gerekli şartları yerine getiren hemşire, hemşire yardımcısı, ambulans şoförü ve ambulans acil sağlık personeline 62 yaşında tam yaşlılık emekliliği hakkı tanınıyor.

62 yaşında emeklilik için hangi şartlar aranıyor?

Yeni düzenlemeye göre çalışanların 62 yaşında emekli olabilmesi için en az 15 yıllık sigortalılık süresine sahip olması gerekiyor.

Bu sürenin:

En az 12 yılının hemşire, hemşire yardımcısı, ambulans şoförü veya ambulans acil sağlık personeli olarak geçirilmiş olması,

Söz konusu özel çalışma süresinin en az 3 yılının, 62 yaşın doldurulmasından veya emeklilik başvurusundan önceki son 17 yıl içerisinde bulunması gerekiyor.

Düzenleme, kamu sektöründe bu mesleklerde çalışanları, eski IKA-ETAM sigorta sistemi kapsamında ağır ve sağlığa zararlı işlerde çalışan benzer meslek gruplarıyla aynı emeklilik koşullarına getiriyor.

Başvuru zorunlu

Yeni sisteme dahil olmak otomatik olarak gerçekleşmiyor. Çalışanın, görev yaptığı kurumun maaş ve özlük işlemlerinden sorumlu birimine başvuruda bulunması gerekiyor.

Başvurular için 6 aylık kesin süre öngörülüyor. Yasa 6 Temmuz 2026 tarihinde yürürlüğe girdiği için başvuruların son tarihi 6 Ocak 2027 olarak belirlendi.

Süresi içerisinde yapılmayan başvurular kabul edilmeyecek.

Ayrıca ana emeklilik ve tamamlayıcı emeklilik sigortası için ayrı ayrı başvuru yapılmasına gerek bulunmuyor. Başvuru her iki sigorta kolu için birlikte gerçekleştiriliyor.

Primler artacak

Ağır ve sağlığa zararlı işler kapsamına giren çalışanlar için ek özel sigorta primi uygulanacak.

Ana emeklilik sigortasında toplam ek prim oranı yüzde 3,60 olacak. Bunun:

Yüzde 2,20’si çalışan,

Yüzde 1,40’ı işveren tarafından karşılanacak.

Tamamlayıcı emeklilik sigortasında ise toplam ek prim oranı yüzde 2 olarak uygulanacak. Bu oranın:

Yüzde 1,25’i çalışan,

Yüzde 0,75’i işveren tarafından ödenecek.

Böylece çalışan açısından ana ve tamamlayıcı sigorta için toplam ek prim yükü yüzde 3,45 olacak.

Geçmiş çalışma süresi de satın alınabilecek

Düzenlemenin dikkat çeken noktalarından biri de geçmişte yapılan çalışmalarla ilgili.

Yeni sistem kapsamında çalışanlara, daha önce aynı meslek gruplarında gerçekleştirdikleri fiili çalışma sürelerini belirli koşullarla prim ödeyerek tanıma ve satın alma imkanı veriliyor.

Bu imkan, gerekli olan:

12 yıllık özel çalışma süresinin ve son 17 yıl içerisinde bulunması gereken en az 3 yıllık sürenin tamamlanmasına yardımcı olabilecek.

Geçmiş çalışma süresinin tanınması hem ana hem de tamamlayıcı sigorta açısından aynı dönem için birlikte yapılacak.

Bunun için çalışan, tanınmasını istediği her ay için hem kendi hem de işveren payını kapsayan toplam ağır ve sağlığa zararlı işler primini ödeyecek.

Ödenecek tutar, başvuru tarihinde geçerli olan prim oranı ve çalışanın aynı ay içerisindeki emekliliğe esas kazancı üzerinden hesaplanacak.

Tamamlayıcı emeklilik için de şart getirildi

Yeni düzenleme yalnızca ana emeklilik maaşını kapsamıyor. Tamamlayıcı emeklilik hakkı için de en az 15 yıllık sigortalılık şartı bulunuyor.

Bunun yanında çalışanın ana sigorta kolundan da aynı nedenle emekli olması gerekiyor.

Düzenleme ile kamu sektöründe görev yapan hemşire, hemşire yardımcısı, ambulans şoförü ve ambulans acil sağlık personelinin emeklilik koşulları, ağır ve sağlığa zararlı iş kapsamındaki benzer mesleklerde çalışanlarla büyük ölçüde eşitlenmiş oluyor.

Yeni sistemden yararlanmak isteyen çalışanların 6 Ocak 2027 tarihine kadar başvurularını yapmaları gerekiyor.

Haberin devamını oku

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu